2025年秋季學期開學在即,海南礦業聚焦員工子女就學加重家庭經濟負擔的難題,開展“金秋助學”慰問活動,用實際行動為員工紓困解難。8月29日,受公司董事長、黨委書記劉明東委托,海南礦業黨委副書記、工會主席符之僑走進石碌鐵礦分公司、欣達公司等部分員工家中,為大家送上“金秋助學”的暖心關懷。
每到一戶,符之僑在遞上助學金與慰問品的同時,都與員工及其子女促膝交流,細致詢問員工子女的就學情況、學習狀態及就業目標。面對即將畢業的員工子女,他特意叮囑,要牢牢抓住今秋明春的就業黃金期,提前做好職業生涯規劃,爭取找到理想工作,用實際行動回報父母的養育之恩。
符之僑還暖心地囑咐孩子們,平時要多幫爸媽分擔家務,為父母分憂。“哪怕是為爸媽做一餐飯,他們也能感受到孩子的心意”。
據悉,除嚴格落實海南省總工會的助學幫扶政策外,海南礦業工會還進一步擴大助學對象范圍,以公司工會的名義,為符合助學條件的員工子女,按照相關標準發放一次性就學補助,護航員工子女安心奔赴學業。公司已連續兩年開展此項“金秋助學”活動,今年的活動助學對象覆蓋石碌鐵礦分公司、欣達公司的21戶員工家庭,助學總金額共計4萬元。
海南礦業位列2025年度冶金礦山50強第20位
調研指導企業工會工作,并開展“送清涼”慰問
發揮勞模工匠示范引領作用,凝聚企業發展人才合力
加快推進調試工作,全力沖刺投產目標
繼續深耕海南,用實實在在的行動與業績回報這片土地
